{"id":332,"date":"2011-10-10T10:02:54","date_gmt":"2011-10-10T09:02:54","guid":{"rendered":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/?p=332"},"modified":"2011-10-10T10:02:54","modified_gmt":"2011-10-10T09:02:54","slug":"05-mer-om-arbete-och-pensionering","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/okategoriserade\/05-mer-om-arbete-och-pensionering","title":{"rendered":"05. Mer om arbete och pensionering"},"content":{"rendered":"

Ju fler samtal om pensionering som jag \u00e4r med i, desto starkare blir min medvetenhet om att de viktigaste aspekterna ocks\u00e5 ber\u00f6r sj\u00e4lva arbetslivet. F\u00f6rst\u00e5s \u2013 de \u00e4r ju varandras fram- och baksida. D\u00e4rmed stannar inte tankarna bara vid det orimliga i att vid pensionering \u00f6ver en natt g\u00e5 fr\u00e5n 100% arbete till 0% arbete, bara f\u00f6r att det finns en organisatorisk form som s\u00e4ger att s\u00e5 skall det vara. Nej, d\u00e5 g\u00e5r tankarna ocks\u00e5 till det instrumentella i arbetslivet: varf\u00f6r skall exempelvis en undersk\u00f6terska som \u00e4r 58 \u00e5r ha samma arbete som en 23-\u00e5rig nyexaminerad, varf\u00f6r skall hon kontrolleras p\u00e5 samma s\u00e4tt utifr\u00e5n samma excel-ark, \u00e4r det konstigt att hon inte s\u00e5 s\u00e4llan k\u00e4nner det som om hon inte orkar fram till pensions\u00e5ldern? Hon beh\u00f6ver ju f\u00e5 utf\u00f6ra sitt arbete p\u00e5 sitt <\/em>s\u00e4tt, och hon kan alldeles utm\u00e4rkt ta ansvar f\u00f6r det p\u00e5 egen hand och vara minst lika effektiv och produktiv som n\u00e5gon yngre \u2013 men inte p\u00e5 den ungas s\u00e4tt. F\u00f6rst\u00e5s. Det g\u00e4ller bara att b\u00f6rja se till resultat och inse att resultat kan n\u00e5s p\u00e5 s\u00e5 m\u00e5nga olika s\u00e4tt.<\/p>\n

Varf\u00f6r r\u00e4knar vi fortfarande arbete i tid: <\/em>heltid<\/em>, deltid<\/em>, timmar<\/em>? \u00a0Det meningsfulla arbetet b\u00f6r rimligen bed\u00f6mas utifr\u00e5n sitt resultat, och knytningen mellan tid och resultat \u00e4r inte l\u00e4ngre den samma som den var p\u00e5 muskelarbetets tid eller senare p\u00e5 det l\u00f6pande bandets tid. Men arbetstid <\/em>och pensions\u00e5lder <\/em>mm \u00e4r s\u00e5 inarbetade begrepp att det \u00e4r f\u00e5 som reflekterar \u00f6ver dem \u2013 det sitter liksom i folksj\u00e4len att det \u00e4r s\u00e5 det skall<\/em> vara, fast f\u00f6ruts\u00e4ttningarna helt \u00e4ndrat sig.<\/p>\n

N\u00e4r h\u00f6rde du senast bland arbetslinjens br\u00f6sttoner att \u201darbete\u201d rimligen b\u00f6r vara inneh\u00e5llsligt\u00a0meningsfullt \u2013 <\/em>och att (n\u00e4r man koncentrerar sig p\u00e5 det som \u00e4r meningsfullt) det inte alltid g\u00e5r att skilja l\u00f6nearbetet fr\u00e5n frivilligarbetet\/spontanarbetet i alla dess olika former. Uppsalasociologen Roland Paulsen har i sitt avhandlingsarbete valt att titta p\u00e5 hur svenskar anv\u00e4nder sin arbets\u201dtid\u201d. Internationellt g\u00e5r 1,5 \u2013 3 timmar varje dag \u00e5t till privata \u00e4renden, och situationen \u00e4r ungef\u00e4r den samma i Sverige \u2013 men med mycket stora variationer. Roland Paulsens intervjuer utvisar med all \u00f6nskv\u00e4rd tydlighet hur bakgrunden till detta \u00e4r att s\u00e5 v\u00e4ldigt mycket arbete \u00e4r meningsl\u00f6st att man lika g\u00e4rna kan g\u00f6ra n\u00e5got annat p\u00e5 arbetstiden. Han s\u00e4tter detta i relation till hur produktiviteten i Sverige mer \u00e4n 5-faldigats sedan 1930-talet, men att detta inte lett till att vi arbetar 5 g\u00e5nger mindre. Vi har i st\u00e4llet uppfunnit s\u00e5 oerh\u00f6rt mycket meningsl\u00f6st arbete vilket vi sedan upph\u00f6jer till en dygd b\u00e5de att ha och att tro p\u00e5.<\/p>\n

Bibelns paradis med de lyckligt arbetsl\u00f6sa Eva och Adam har allts\u00e5 f\u00f6rvandlats till ett 2000-talets paradis d\u00e4r lyckan \u00e4r att ha ett A R B E T E, hur meningsl\u00f6st detta \u00e4n \u00e4r, och d\u00e4refter en P E N S I O N som g\u00f6r att man kan \u00f6verleva i total frihet, hur meningsl\u00f6s den \u00e4n \u00e4r. Hm.<\/p>\n

Jag \u00e4r v\u00e4l medveten om att det som \u00e4r meningsfullt f\u00f6r den ene kan vara meningsl\u00f6st f\u00f6r den andre. Men samtidigt f\u00e5r detta inte hindra oss fr\u00e5n att\u00a0se m\u00f6nsterna i f\u00f6r\u00e4ndringarna: n\u00e4r unga inte l\u00e4ngre beh\u00f6vs f\u00f6r att ers\u00e4tta gamla uttj\u00e4nta kroppar p\u00e5 bruket, vad \u00e4r det d\u00e5 f\u00f6r ”meningsfullt” arbete de eventuellt kan f\u00e5? Inget alls. Telefonf\u00f6rs\u00e4ljning till alla oss som \u00e4r anm\u00e4lda till NIX-registret men som \u00e4nd\u00e5 rings upp? Brrrrr.<\/p>\n

Jag tror att det \u00e4r h\u00f6gt p\u00e5 tiden att vi b\u00f6rjar ifr\u00e5gas\u00e4tta grunderna f\u00f6r b\u00e5de arbete och pensionering. Och\u00a0d\u00e5 \u00e5terv\u00e4nder jag\u00a0till ett av de f\u00f6rslag som jag reser i min bok: varf\u00f6r inte b\u00f6rja prova nya former av \u201darbete\u201d p\u00e5 pension\u00e4rer? Vi \u00e4r tillr\u00e4ckligt gamla f\u00f6r att bara vilja utf\u00f6ra s\u00e5dant som vi kan hitta m\u00e5l och mening i \u2013 och dessutom vill vi bara g\u00f6ra det under former som \u00e4r meningsfulla. Det som funkar f\u00f6r oss skulle allts\u00e5\u00a0kunde vara EN av de m\u00e5nga murbr\u00e4ckor som beh\u00f6vs f\u00f6r att komma till r\u00e4tta med en i grunden f\u00f6r\u00e4ndrad syn p\u00e5 arbete.<\/p>\n

Allt gott<\/p>\n

Bodil<\/p>\n

PS: Vid det h\u00e4r laget har jag ocks\u00e5 hunnit lyssna till m\u00e5nga ungdomar som s\u00e4ger \u201dmen s\u00e5 vill ju vi ocks\u00e5<\/em> ha det!\u201d Fokusera p\u00e5 resultat, allts\u00e5, snarare \u00e4n p\u00e5 tid. En s\u00e5dan f\u00f6r\u00e4ndring skulle kr\u00e4va att arbetsgivare och fackliga f\u00f6retr\u00e4dare undan f\u00f6r undan l\u00e4rde sig <\/em>att r\u00e4kna resultat snarare \u00e4n tid, f\u00f6r det kan aldrig bli n\u00e5got av s\u00e5dana h\u00e4r tankar med mindre \u00e4n att ocks\u00e5 de tar till sig dem. S\u00e5 varf\u00f6r inte bedria f\u00f6rs\u00f6ksverksamhet p\u00e5 oss pension\u00e4rer? DS<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Ju fler samtal om pensionering som jag \u00e4r med i, desto starkare blir min medvetenhet om att de viktigaste aspekterna ocks\u00e5 ber\u00f6r sj\u00e4lva arbetslivet. F\u00f6rst\u00e5s \u2013 de \u00e4r ju varandras fram- och baksida. D\u00e4rmed stannar inte tankarna bara vid det …<\/p>\n

05. Mer om arbete och pensionering<\/span> L\u00e4s mer »<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-332","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-okategoriserade"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/332","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=332"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/332\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":340,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/332\/revisions\/340"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=332"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=332"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bodiljonsson.se\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=332"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}